Wellbeing Check: unde se află compania ta?

Cât de sănătoasă e strategia de wellbeing a organizației tale?
Investiția în starea de bine a angajaților înseamnă o echipă mai fericită, mai implicată și mai productivă. Programele gândite holistic – pentru corp, minte și viața de zi cu zi – cresc retenția, implicarea și reduc absenteismul. Pe scurt: oamenii se simt mai bine la muncă.

Voi cum stați la capitolul wellbeing pentru angajați?

În ziua de azi, fiecare companie activează în industria de sănătate și wellbeing.

Return on Wellbeing, studiul de piață pe care Wellhub ROW l-a realizat în 2024 despre Randamentul programelor de starea de bine a arătat că 97% dintre liderii de HR afirmă că o implicare mai mare într-un program de wellbeing conduce la un ROI mai ridicat.*

 Când vine vorba de îmbunătățirea felului în care angajații se simt la job, cel mai important e să găsim programul de wellbeing adecvat. Și cum găsim programul potrivit? 7card by Wellhub te ajută!

Ca orice inițiativă din companie, și politica de wellbeing are un grad de maturitate. Ca să îmbunătățești starea de bine a angajaților, primul pas este să știi unde te afli pe această scară.

La nivelul Începător se situează o companie care se află în stadiile incipiente în ceea ce privește politicile de asigurare a sănătății și stării de bine a angajaților și care se concentrează pe asigurarea siguranței la locul de muncă a angajaților și pe promovarea unor beneficii de sănătate și wellbeing de bază.
La nivelul Avansat se află o companie care investește în starea de bine a angajaților și care înțelege importanța pe care o au programele de sănătate și wellbeing dedicate angajaților: o companie căreia îi pasă suficient de mult de propriii angajați încât să facă în acest sens o investiție susținută în timp.
La nivelul Superstar se situează o companie care stabilește standardele în ceea ce privește politicile de sănătate și wellbeing dedicate angajaților - o companie deschizătoare de drumuri, care își dorește îmbunătățirea continuă a felului în care angajații se simt la locul de muncă, dar și a culturii sale organizaționale.

Începe prin a identifica nivelul actual al companiei tale în ceea ce privește politicile de sănătate și wellbeing, ca să poți calibra corect eforturile în dezvoltarea strategiei tale.

Răspunde la cele 5 întrebări din chestionar și vei avea o imagine clară asupra gradului de maturitate al inițiativelor de wellbeing din companie.

Cum te ajută 7card by Wellhub?

7card by Wellhub este soluția completă de corporate wellbeing, cu ajutorul cărora fiecare angajat poate începe și continua în mod susținut călătoria sa pentru o stare de bine mai bună.

Ne asigurăm că starea de bine este accesibilă tuturor angajaților – prin acces la cea mai mare rețea de centre de relax&sport din România, dar și acces cu cont premium la cele mai bune aplicații de nutriție, fitness pentru corp&minte și dezvoltare de obiceiuri sănătoase.

Fiind parte din echipa 7card by Wellhub (platforma #1 de corporate wellbeing la nivel global), 7card oferă companiilor din România acces la varietatea, accesibilitatea și flexibilitatea fără egal oferite de Gympass pentru a susține sănătatea și fericirea angajaților.

Vrei să vezi cum putem îmbunătăți împreună starea de bine a angajaților?

Vorbește cu unul dintre colegii noștri experți în wellbeing.